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省国科资公司召开2022年度干部任前廉政谈话线上专题会议
信息来源：省国科资公司 ‖ 发稿作者：省国科资公司
‖ 发布时间：2022年12月30日 ‖ 查看1513次
12月27日下午，省国科资公司召开2022年度干部任前廉政谈话线上专题会议。公司党委书记、董事长王焜，总经理谢岩，纪委书记郑社宁出席会议。会议由郑社宁主持，2022年新提任干部、试用期满转正干部、调整交流干部、外派董监事等24名领导干部参加了会议。
会上，公司纪委书记郑社宁同志领学了《严于律己是党员干部的必修课》和《建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍》，并结合公司系统工作实际，从增强学习主动、强化担当作为、加强自律意识等三个方面开展了廉政谈话，对领导干部廉洁从业提出了更高要求，最后组织参会干部进行《国有企业领导干部从业若干规定》测试答题活动。 公司党委书记王焜作了重要讲话，要求作为一名合格的领导干部，首先要树立正确的权利观，要摆正权力与责任的关系，权力意味着责任，权力越大，责任越大，党员干部必须把权力与责任统一起来,在其位、谋其政、负其责。其次要坚持用制度管权管人管事，形成分权授权的权利制衡机制，把权利关进制度的笼子里，坚决消除特权思想。三要运用好监督执纪“四种形态”，深化标本兼治，全方位、多层次、多载体扩大廉政教育覆盖面和影响力，坚持常抓常管，不断筑牢党员干部拒腐防变思想防线。四要加强自身理论修养，始终保持正确的政治方向，坚决反对“四种人”，对于吃拿卡要，心术不正，拉帮结派，变相搞破坏的现象要坚决打击，绝不手软。五是要增强廉洁自律的意识，做严以律己的“干净人”，对于干部队伍中存在的苗头性倾向性问题要及时告诫、敲打，敢于批评、敢于斗争，要知敬畏、存戒惧、守底线。六要加大执纪问责力度，坚持把严惩腐败与教育整顿结合起来，把权利约束与合规管理结合起来，及时解决出现的问题，凡是对党纪国法缺少敬畏，心存侥幸，以身试法，公司纪委将严肃查处。 |
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公司简介
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