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公司党委召开2019年度党建和党风廉政工作述职大会
信息来源：公司党群部 ‖ 发稿作者：公司党群部
‖ 发布时间：2020年01月10日 ‖ 查看2505次
根据公司党委的统一安排，1月10日，公司党委召开2019年度党建和党风廉政建设工作述职和测评大会。会议由公司党委书记郑冠军同志主持，各基层党组织书记和班子成员参加。 会上，公司出资企业各基层党组织书记代表班子进行了党建、党风廉政建设述职及个人述责述纪述廉，对一年来企业支部书记抓党建、党风廉政建设方面的履职情况、取得的成绩进行了详细阐述，并查摆了党建和党风廉政建设工作中存在的问题，剖析了问题产生的根源，结合企业和自身实际提出整改措施，同时对新一年的工作思路进行了谋划安排。 公司党委书记郑冠军同志对述职情况进行了点评，指出：各单位2019年在党建和党风廉政建设工作上都有安排、有落实、有实招，“一岗双责”都能落实到位；各单位按照“不忘初心、牢记使命”主题教育的要求，认真完成了各项任务；在科技厅党组对公司出资企业政治巡察工作上高度重视，按照要求认真开展整改工作。公司党委党员人数多、责任大、任务重，2019年党建和党风廉政建设工作取得良好的成绩，离不开各基层党组织的齐心努力和通力配合。 指出：2019年，公司党建和党风廉政建设工作在取得成绩的同时，也应该看到还存在一定的差距：一是个别单位述职报告中没有突出新时代中国特色社会主义思想，没有突出树立“四个意识”、坚定“四个自信”和做到“两个维护”。二是在落实中央“八项规定”精神上理解不到位，没有充分理解中央“八项规定”的真正含义。三是对精神文明建设和意识形态工作体现的少，没有充分认识到精神文明建设和意识形态工作对企业党建工作的重要作用。四是在政治宣传上做的还不够。公司党委把公司网站作为重要的思想宣传阵地，2019年公司网站共发稿200余篇，但个别单位投稿数量不够、质量不高。五是各基层党组织的述职报告不同程度地存在形式主义，口号喊得多，写的实事比较少。在党风廉政建设工作中，对廉政风险点的分析研判少，党风廉政压力传导不够。 集中述职是一次集中学习、相互交流的良好机会，基层党组织书记肩负着宣传党的政策、执行党的纪律、落实党的方针的重要职责，每一位书记和党务工作者都要加强学习，深入了解党的基本路线、基本理论、基本方针，深入学习宣传党的十九大精神，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把“不忘初心、牢记使命”作为加强公司党的建设的永恒课题，形成长效机制，通过学思悟践，练就扎实的基本功。着力开展《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》的学习，坚持和加强党对国有企业的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，突出政治功能，提升组织力，强化使命意识和责任担当，推动公司深化改革，完善企业制度，增强企业竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，为做强做优做大国有资本提供坚强政治和组织保证。 2020年公司党建工作重点应突出政治建设、纪律建设、思想建设、能力建设，进一步围绕十九大精神总体要求，全面推进公司党建工作，以党建促进各项工作再上新台阶。 述职后，公司党委领导和各基层党组织书记对各企业2019年度企业党建工作、企业负责人履行党风廉政建设责任和廉洁自律情况进行了民主评议。 |
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